中级经济师考试人力专业有什么特点?好考吗?
最后更新时间:2024-04-10 11:15:27
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中级经济师考试十大专业,人力一直是热门专业,一方面从事人力工作的考生比较多,另一方面人力专业相当于其他专业难度较低,那么到底中级经济师考试人力专业有什么特点?好考吗?下面我们一起来了解一下。
中级经济师人力专业特点:
1、主要内容包括人力资源管理的四个部分:组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析和人力资源与社会保险政策。
在历年真题中,每一部分的内容全部覆盖,对于单选题和多选题分布比较均匀,案例题的考点分布较集中。
2、计算题较少,一般考的比较浅。整体难度不大,需记忆类考点较多。
记忆比较型题目占主导地位,常考知识点分布集中。
根据 2014 年至 2020 年的真题分析,在中级人力的考试题目中,纯粹记忆比较型的题目所占的比例仍然比较高,主要分布在单选题和多选题中。
而重点考查考生的计算能力、活学活用的题目比例 相对来说比较低,主要分布在案例分析题中。
考生在复习的时候,可以掌握该规律,进行有针对性的复习。
3、知识点与实际结合较为紧密,学习比较容易理解。
4、实用性强,学习后,对于人力资源工作有帮助。
5、考试出题思路比较灵活,尤其是案例分析题,会把知识放到特定场景下考查,有一定难度。
人力专业相当于其他专业来说是好考的,但需要掌握的知识点比较多,复习也需要花一定的时间,大家还是要拿出100分的状态去备考的!
中级经济师人力专业特点:
1、主要内容包括人力资源管理的四个部分:组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析和人力资源与社会保险政策。
在历年真题中,每一部分的内容全部覆盖,对于单选题和多选题分布比较均匀,案例题的考点分布较集中。
2、计算题较少,一般考的比较浅。整体难度不大,需记忆类考点较多。
记忆比较型题目占主导地位,常考知识点分布集中。
根据 2014 年至 2020 年的真题分析,在中级人力的考试题目中,纯粹记忆比较型的题目所占的比例仍然比较高,主要分布在单选题和多选题中。
而重点考查考生的计算能力、活学活用的题目比例 相对来说比较低,主要分布在案例分析题中。
考生在复习的时候,可以掌握该规律,进行有针对性的复习。
3、知识点与实际结合较为紧密,学习比较容易理解。
4、实用性强,学习后,对于人力资源工作有帮助。
5、考试出题思路比较灵活,尤其是案例分析题,会把知识放到特定场景下考查,有一定难度。
人力专业相当于其他专业来说是好考的,但需要掌握的知识点比较多,复习也需要花一定的时间,大家还是要拿出100分的状态去备考的!